Snel een bammetje achter je bureau? Dit zijn de voordelen van een ‘echte’ lunch
Psycholoog Thijs Launspach is stressexpert en auteur van het boek Fokking druk. Hij verwondert zich over het moderne werken en geeft elke week tips voor meer geluk en minder stress op je werk. Vandaag: de kantoorlunch.
Delen per e-mail
In de tijd dat ik als docent aan de universiteit werkte was er altijd haast. Ons kantoor was een komen en gaan van docenten, overal lagen studieboeken en lesplannen en er was elke dag wel ergens een noodgeval. Maar voor één moment werd er steevast tijd gemaakt: de gezamenlijke lunch. Druk of niet, tussen half één en één gingen de paperassen van tafel, verschenen er boterhammen of salades uit tassen en deelden we anekdotes, sores of flauwe grappen. Het maakte de lunch tot een van mijn favoriete momenten van de dag.
Vervlogen tijden
De kantoorlunch lijkt inmiddels iets uit vervlogen tijden. De kantoorlunch stond al langer op uitsterven, maar lijkt sinds corona helemaal verdwenen. Bij wijze van lunch proppen we steeds vaker snel iets te eten naar binnen tijdens het checken van de mail of het bijwonen van een vergadering. We zijn ‘druk, druk!’ en de lunch wordt dan al snel een soort lastige onderbreking. Er moet wat brandstof in de machine, en het liefst zo makkelijk en snel mogelijk. Zelfs in Frankrijk, waar het uur uitgebreid lunchen vroeger heilig was, is het gezamenlijke middagmaal op zijn retour.
Dat is zonde. De lunch kan namelijk zoveel meer zijn dan een exercitie in het zo efficiënt mogelijk verwerken van calorieën. Het is een moment om je gedachten te ordenen, je scherm-ogen rust te geven en rustig adem te halen. Samen met je collega’s lunchen zorgt voor saamhorigheid, begrip en samenwerking. Mogelijke problemen worden sneller gesignaleerd. Het is ook goed voor de onderlinge band: een ogenblik om elkaar te zien als méér dan kantoorgenoten.
De lunch kan zoveel meer zijn dan een exercitie in het zo efficiënt mogelijk verwerken van calorieën
Zo’n gezamenlijke lunch kan overigens ook gewoon in coronatijd: halfuurtje of uurtje blokken in de agenda, lunch erbij, webcam aan of desnoods alleen het geluid. Tussen het kauwen door praten over wat er lukt en wat niet, of gewoon sterke verhalen vertellen over je leven. Neem de gelegenheid om het eens even niét over werk te hebben. Het is dan wel weer voor een scherm, maar het is beter dan niets.
Best gezellig
Heb je (zoals ik) géén directe collega’s om je heen, dan kun je alsnog iets maken van je lunch. Zo stel ik me tot doel om komende tijd minstens één thuiswerkdag uitgebreid te lunchen. Even respijt van mijn scherm. Salade of luxe broodje. Een kopje koffie van dat leuke tentje erbij - of een soep van het restaurant in de buurt - het liefst met mijn neus in de zon. Lunchen kan best gezellig zijn, ook al doe je het alleen.
Thijs Launspach is psycholoog en stressexpert. Hij schreef hierover de boeken Fokking druk (2018), Werken met millennials (2019) en Werk kan ook uit (2020).
Gratis onbeperkt toegang tot Showbytes? Dat kan!
Log in of maak een account aan en mis niks meer van de sterren.Lees Meer
-
Een op vijf werknemers zag in 2020 (vrijwel) niemand tijdens het werk: ‘Mensen raken geïsoleerd’
Ruim een op de vijf werkende mensen komt sinds de coronacrisis vrijwel nooit iemand tegen tijdens werktijd. Vooral werkenden in de financiële sector en in de bedrijfstak informatie en communicatie hebben op een gemiddelde werkdag weinig contact met anderen: vijf op de tien hebben hooguit één ontmoeting met een collega of klant per dag. -
werken met een beperking
Leidinggevende Rob (56) heeft de spierziekte FSHD: ‘Collega’s zijn eraan gewend dat ik soms omval’
Een groot aantal Nederlanders met een lichamelijke beperking zit werkloos thuis. Terwijl ze wel graag aan het werk zouden willen. Maar hoe vind je een baan als je slechthorend, chronisch ziek bent of in een rolstoel zit? Veel werkgevers lijken ervoor terug te deinzen. In deze serie vertellen werkenden met een arbeidsbeperking over hun ervaring op de arbeidsmarkt. Vandaag: Rob de Bruin (56). -
PREMIUMVIDEO
Wie astronaut wil worden, kan zich vanaf vandaag melden bij ESA
De Europese Ruimtevaartorganisatie ESA start vandaag de zoektocht naar nieuwe astronauten. Vooral vrouwen en mensen met een fysieke handicap worden uitgenodigd te solliciteren. Charlotte Pouwels (24) en Mindy Howard (55) gaan zich aanmelden. -
Waarom je eens je tanden zou moeten poetsen terwijl je op één been staat
Psycholoog Thijs Launspach is stressexpert en auteur van het boek Fokking druk. Hij verwondert zich over het moderne werken en geeft elke week tips voor meer geluk en minder stress op je werk. Vandaag: hersengymnastiek -
PREMIUM
Waarom de empathische leider meer succes heeft
Empathie op de werkvloer verbetert de sfeer én zorgt voor betere resultaten, gelooft coach/spreker Marco Buschman. Volgens de Amerikaanse schrijfster Anita Moorjani kunnen empathische leiders de wereld totaal veranderen. ‘In goed functionerende teams is er vaak echte aandacht voor het individu.’
-
‘De rek is eruit? Mensen zijn toch geen elastiekjes’
Psycholoog Thijs Launspach is stressexpert en auteur van het boek Fokking druk. Hij verwondert zich over het moderne werken en geeft elke week tips voor meer geluk en minder stress op je werk. Vandaag: de rek is eruit. -
PREMIUM
Niet bij begrafenis kunnen zijn? Dankzij deze cameraman ben je er tot het allerlaatste moment bij
Diep verdrietig de begrafenis moeten missen. Het overkomt velen, nu maar vijftig mensen naar een begrafenis mogen komen vanwege de coronarestricties. Toch lijkt er nu een oplossing te zijn: steeds meer cameramensen leggen ook het moment van begraven live vast, inclusief de wandeling naar de begraafplaats. Zo hoeft niemand ook maar één moment te missen. -
Hele team blijft twee dagen verplicht (en betaald) thuis bij dit bedrijf
Het digitale communicatiebedrijf Marbles uit Antwerpen geeft zijn personeel volgende week twee extra dagen vakantie ,,om energie te tanken” na een jaar vol coronastress. Volgens ‘Creator of Opportunities’ (coo) Tim Berghmans hebben werknemers behoefte de batterij op te laden ,,door het uitblijven van duidelijk perspectief”.